ไคลีย์ เจนเนอร์ โดนอดีตเชฟฟ้อง ใช้งานหนัก จนทำให้แท้งลูก โดยเป็นครั้งที่ 3 แล้วที่เธอโดนพนักงานฟ้อง หลังเคยโดนแม่บ้าน 2 คนฟ้องเรื่องการทำงานมาแล้ว

ไคลี เจนเนอร์ กำลังเผชิญกับคดีฟ้องร้องที่เกี่ยวข้องกับการทำงานเป็นครั้งที่สามแล้ว โดยก่อนหน้านี้เธอเคยถูกอดีตแม่บ้าน 2 คน ฟ้อง ล่าสุดอดีตเชฟส่วนตัวคนหนึ่งกล่าวหาว่าปริมาณงานและสภาพการทำงานขณะจัดงานอีเวนต์ให้กับ ไคลี ส่งผลให้เธอแท้งลูก

ในคำร้องที่ยื่นต่อศาลสูงลอสแอนเจลิสเมื่อวันจันทร์ที่ 22 มิถุนายน เชฟหญิงคนดังกล่าวอ้างว่าเธอถูกบังคับให้ทำงานกะยาวและเผชิญกับงานที่ “กดดันอย่างหนัก” แม้ว่าจะแจ้งให้หัวหน้างานทราบแล้วว่าตนเองตั้งครรภ์และมีภาวะความเสี่ยงแท้งสูงก็ตาม

หญิงคนดังกล่าวเริ่มทำงานให้กับเจนเนอร์ในเดือนพฤศจิกายนปี 2024 และอ้างว่าเธอได้แจ้งหัวหน้างานว่าเธอต้องการความช่วยเหลือพิเศษเนื่องจากเธอตั้งครรภ์ได้สามเดือนแล้ว

ในเดือนธันวาคม 2024 เธออ้างว่าเธอประสบเหตุฉุกเฉินทางการแพทย์หลังจากถูกขอให้ “ขนย้ายอาหารหนักๆ ข้ามถนนและขึ้นเนิน” หลังจากนั้นเธอมีอาการสำลักและหายใจไม่ออก ทำให้ต้องขอความช่วยเหลือจากเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัย หญิงคนดังกล่าวถูก “ตำหนิ” ว่าทำให้เจนนอร์ไม่พอใจ

ต่อมาในวันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2025 เธอได้ทำงานในงานเลี้ยงวันเกิดของลูกคนหนึ่งในสองคนของเจนเนอร์และไม่ได้รับการสนับสนุนที่เพียงพอ เนื่องจากเธอถูกหัวหน้างานเพิกเฉยเมื่อเธอขอความช่วยเหลือ คำฟ้องระบุว่า “เนื่องจากความเหนื่อยล้าและความเครียดทางร่างกายอย่างหนัก เธอเสียใจจนร้องไห้ในห้องน้ำระหว่างงานนั้น ในเย็นวันนั้น เธอรู้สึกเหนื่อยล้าและหนักตัวอย่างมากอันเป็นผลมาจากภาระงานที่ยาวนานและหนักหน่วง”

หลังจากมีเลือดออกอย่างรุนแรงในเช้าวันรุ่งขึ้น หญิงคนดังกล่าวได้ขับรถไปที่ห้องฉุกเฉินด้วยตนเอง และได้รับแจ้งว่าเธอแท้งลูกในครรภ์ ต่อมาเธอได้แจ้งเรื่องนี้ให้หัวหน้างานทราบ และถูกกล่าวหาอย่างไม่เป็นธรรมว่า “ปล่อยให้ห้องครัวและตู้เย็นอยู่ในสภาพไม่เป็นระเบียบหลังจากเหตุการณ์ที่ปาล์มสปริงส์”

ในสัปดาห์ถัดมา คือวันที่ 8 กุมภาพันธ์ หญิงคนดังกล่าวถูกนำตัวส่งโรงพยาบาลอีกครั้งหลังจากมีเลือดออก และต่อมาเธอตกลงที่จะย้ายไปอยู่ที่นิวยอร์ก นายจ้างของเธอกล่าวอ้างว่า การแจ้งเรื่องอาการป่วยและการย้ายที่อยู่ของเธอ เป็นการลาออกโดยสมัครใจ แม้ว่าเธอตั้งใจที่จะทำงานต่อไป

คำร้องเรียนระบุ เธออ้างว่าเธอได้รับแจ้งเมื่อวันที่ 14 มีนาคม 2025 ว่าเธอ “ถูกถอดออกจากงานดูแลบ้านของไคลี เจนเนอร์” โดยวันที่ 31 มีนาคม 2025 เป็นวันทำงานวันสุดท้ายของเธอ

เดลลา เชเกอร์ ทนายความของเชฟจากสำนักงานกฎหมายเชเกอร์ กล่าวว่า “การตัดสินใจของลูกความของเราที่จะออกมาเปิดเผยเรื่องนี้ไม่ใช่เรื่องง่าย เธอหวังว่าการแบ่งปันประสบการณ์ของเธอจะช่วยให้กำลังใจผู้อื่นที่เผชิญกับสถานการณ์ที่คล้ายคลึงกันให้รู้ว่าพวกเขาไม่ได้อยู่คนเดียว และกฎหมายให้การคุ้มครองแก่พนักงานทุกคน”

นอกจากนี้ เชเกอร์ยังเป็นตัวแทนของ แองเจลิกา วาซเกซ อดีตแม่บ้านคนหนึ่งของ ไคลี ซึ่งยื่นฟ้องร้องเธอและบริษัท ไทร สตาร์ เซอร์วิสเซส และเมซง แฟมิลี เซอร์วิสเซส ในช่วงกลางเดือนเมษายน รวมถึงฮวนนา เดลกาโด โซโต ที่ต่อมายื่นฟ้องร้องในข้อหาเลือกปฏิบัติทางเชื้อชาติ การคุกคาม และการละเมิดค่าจ้าง ทั้งสองคดีไม่ได้กล่าวหาเจนนอร์เองว่าเลือกปฏิบัติหรือคุกคาม แต่กล่าวหาว่าพนักงานคนอื่นๆ ปฏิบัติกับแม่บ้านทั้งสองคนอย่างไม่เหมาะสมในที่ทำงาน

ส่วนทางด้านเชฟนั้น เธอเรียกร้องค่าเสียหาย ค่าจ้างย้อนหลัง ค่าจ้างล่วงหน้า ค่าจ้างที่สูญเสียไป รายได้ที่สูญเสียไป และสวัสดิการที่สูญเสียไป คำร้องระบุว่าเธอได้รับความทุกข์ทรมานทางอารมณ์อย่างรุนแรง ความวิตกกังวล ภาวะซึมเศร้า ความอับอาย ความเจ็บปวดทางจิตใจ และความเสียหายอื่น ๆ

ที่มา: people

ติดตามข่าวสด

ข่าวเด่นประจำวัน