กลุ่มผู้ปกครอง สุดทน ประท้วงไล่ ผอ.โรงเรียนดัง ใช้อำนาจ กดดันครูลาออก

กลุ่มผู้ปกครอง สุดทน รวมตัวกันกว่า 50 คน ประท้วงขับไล่ ผอ.โรงเรียนดัง ย่านคลองสามวา ใช้อำนาจ-กดดันครูอัตราจ้าง ให้ลาออก แฉพฤติกรรม

เมื่อเวลา 07.00 น. วันที่ 26 ธ.ค.2565 ที่หน้าโรงเรียนแห่งหนึ่งย่านคลองสามวา ผู้สื่อข่าวรายงานว่ากลุ่มผู้ปกครองของนักเรียนโรงเรียนดังกล่าว กว่า 50 คน รวมถึงศิษย์เก่าและนักเรียน ได้ออกมารวมตัวชูป้ายข้อความประท้วงเพื่อขับไล่ผู้อำนวยการโรงเรียน หลังจากใช้อำนาจในการสั่งพักงานครูอัตราจ้างอย่างไม่เป็นธรรม จนทำให้ครูต้องขอลาออก

กลุ่มผู้ปกครอง สุดทน รวมตัวกันกว่า 50 คน ประท้วงขับไล่ ผอ.โรงเรียนดัง ย่านคลองสามวา ใช้อำนาจ-กดดันครูอัตราจ้าง

น.ส.ปุ้ย ผู้ปกครองนักเรียน กล่าวว่า ที่มารวมตัวจะมาช่วยกันขับไล่ผู้อำนวยการโรงเรียนที่ทำร้ายจิตใจของเด็กด้วยการไล่ครูอัตราจ้างที่เป็นครูที่ปรึกษาของเด็ก ๆ ชั้นม.2/12 เนื่องจากเมื่อวันที่ 18 ธ.ค.ที่ผ่านมา ซึ่งเป็นวันหยุดราชการ ทางผู้อำนวยการโรงเรียนได้มีคำสั่งให้คุณครูอัตราจ้างเข้ามาแก้เกรด ศูนย์, ร, มส ให้กับเด็ก ๆ แต่เนื่องจากก่อนหน้านี้คุณครูคนดังกล่าวได้นัดพบหมอฟันไว้

น.ส.ปุ้ย กล่าวต่อว่า ต่อมา ทาง ผอ. จึงมีคำสั่งให้ครูท่านอื่นมาทำหน้าที่แทน เนื่องจากไม่พอใจ ทำให้ครูอัตราจ้างได้ทำบันทึกถึง ผอ. ว่าไม่สามารถกลับเข้าโรงเรียนได้และพยายามขอพูดคุยกับ ผอ. ว่าจะขอกลับไปปฏิบัติหน้าที่อย่างเดิมได้หรือไม่ ก็ไม่มีการตอบรับ แต่เนื่องจากคุณครูอัตราจ้างเป็นลูกจ้างของเขต 2 เมื่อทางเขตรับเรื่องดังกล่าว ทางเขตได้ให้ครูอัตราจ้างกลับมาทำงานได้ตามปกติ

น.ส.ปุ้ย กล่าวอีกว่า จากนั้นเมื่อครูได้กลับมาทำงาน ทาง ผอ. ได้แจ้งว่ามาทำงานได้แต่ไม่ได้ให้ทำหน้าที่อะไร โดยให้มาสแกนหน้าแล้วให้อยู่เฉย ๆ ห้ามพูดคุยกับเด็กและห้ามไม่ให้สอน ทำให้ครูเกิดความกดดันว่ามาแล้วทำอะไรไม่ได้ จะพูดคุยกับเด็กก็ไม่ได้ และเด็กนักเรียนห้องนี้มีความผูกพันกับคุณครูอัตราจ้างคนนี้เป็นอย่างมากเปรียบเสมือนพ่อและลูก

น.ส.ปุ้ย กล่าวว่า กระทั่งวันที่ 22 ธ.ค.ที่ผ่านมา ครูคนดังกล่าวทนแรงกดดันไม่ไหวจึงขอลาออก เมื่อผู้ปกครองทราบเรื่องก็รู้สึกเสียใจว่าทำไมครูถึงถูกกลั่นแกล้งแบบนี้ ถ้าปล่อยแบบนี้ครูทุกคนหากเกิดผิดพลาดเล็ก ๆ น้อย ๆ ก็จะถูกไล่ออกตามไปด้วย

“นอกจากนี้ ทางผอ.คนดังกล่าว มีพฤติกรรมใช้อารมณ์รุนแรงต่อว่าเด็กดูถูกอาชีพเด็ก เช่น เมื่อเด็กบอกว่าอยากขายของขายส้มตำกลับถูก ผอ.พูดว่า หน้าตาแบบนี้ขายได้แค่ส้มตำ เรื่องจริง ๆ มีพฤติกรรมอีกหลายอย่างแต่ทางผู้ปกครองคิดว่าเป็นเรื่องภายในแต่ก็อดทนกันมานาน แต่เมื่อมาเจอเรื่องนี้จึงอยากให้ทาง ผอ. ได้พิจารณาตัวเองเพื่อลาออก และหยุดสร้างความเดือดร้อนโดยอยากให้ย้ายไปที่อื่น” ผู้ปกครองเด็ก กล่าว

ด้าน นายกสมาคมผู้ปกครองและครูโรงเรียนดังกล่าว เปิดเผยว่า ตนมารวมคนแสดงพลัง โดยมีทั้งผู้ปกครองศิษย์เก่าชุมชนและนักเรียน ว่าเราไม่ต้องการผู้อำนวยการคนนี้มาทำหน้าที่นี้อีกต่อไป เหตุผลคือ 1.ใช้อำนาจเกินขอบเขต ลุแก่อำนาจ ดูหมิ่นใช้คำพูดไม่เหมาะสมกับครูหรือบุคลากรทางการศึกษารวมถึงนักเรียนด้วย เช่น

เงินค่าเครื่องแต่งกายเงินอุปกรณ์การเรียนที่ทาง ผอ. มีหน้าที่ต้องจ่ายให้กับนักเรียนตามระยะเวลาทั้งเทอม 1 และเทอม 2 ที่จะต้องจ่าย แต่เทอม 2 กลับไม่จ่ายยึดเก็บไว้ และใช้ดุลพินิจไม่สมเหตุสมผลในการอนุญาตให้ครูลากิจลาป่วย พอไม่ให้ลา ได้ใช้อำนาจในฐานะผู้บังคับบัญชาเลิกจ้าง ซึ่งครูมีนัดพบหมอฟันโดยใช้สิทธิ์การลาถูกต้อง กลับทำให้ครูต้องถูกเลิกจ้างไป

นายกสมาคมฯ กล่าวอีกว่า ส่วนหลักฐานตนมีทั้งคลิปเสียงที่ใช้อารมณ์รวมถึงวิดีโอภาพถ่ายในห้องประชุมที่เด็ก ๆ นำไปโพสต์ลงในโซเชียล เช่น คลิปเสียงที่ใช้อารมณ์ต่าง ๆ กับลูกจ้างไม่พอใจก็จะไล่ออกและมักพูดเสมอว่า ตนเป็นผู้มีอำนาจที่ใหญ่ที่สุดในโรงเรียน แต่ยังไม่พบว่ามีเรื่องของการทำร้ายร่างกายมีเพียงใช้สิ่งของขว้างปาเมื่อไม่พอใจ

“ทั้งนี้ ผมจะไปยื่นหนังสือขอให้ย้ายผู้อำนวยการโรงเรียนทันที โดยจะไปยื่นกับเลขารัฐมนตรีว่าการกระทรวงการศึกษา โดยนัดพบยื่นที่โรงเรียนแห่งหนึ่ง ในเวลา 09.00 น. และจะเดินทางไปยื่นกับ ผู้อำนวยการสำนักการศึกษา กรุงเทพมหานคร เขต 2 ซึ่งเป็นผู้บังคับบัญชาของโรงเรียนในเขตนี้ และจะมีอำนาจในการพิจารณาในเรื่องนี้อีกด้วย” นายกสมาคมฯ กล่าว