ทิ้งหมัดเข้ามุม - เงินเดือน‘ขรก.ใหม่’ ปริญญาตรีหมื่นแปด

คณะรัฐมนตรี อนุมัติปรับขึ้นเงินเดือนข้าราชการชั้นผู้น้อย เพื่อให้ทันสมัย เป็นธรรม สอดคล้องกับสภาวะเศรษฐกิจที่เปลี่ยนแปลง

เดิมนั้นข้าราชการวุฒิระดับปริญญาตรี บรรจุใหม่ ได้รับเงินเดือน เดือนละ 15,000 บาท ยกเว้นวิชาชีพเฉพาะ

ระดับปวช.อัตราเดือนละ 9,400 บาท และระดับปวส.อัตราเดือนละ 11,500 บาท

อัตราเงินเดือนดังกล่าว ใช้มาตั้งแต่ปี 2556

สำหรับอัตราใหม่นั้น ระดับปริญญาตรี ภายใน 2 ปีแรกเข้า ต้องไม่ต่ำกว่า 18,000 บาท

แยกเป็นปรับปีละ 10% ปีแรกปรับเป็น 16,500 บาท และปีที่ 2 เป็น 18,000 บาท

ระดับปวช. ปรับปีละ 10% ไม่ต่ำกว่า 11,000 บาท

โดยจะชดเชยแก่ข้าราชการเดิม ที่ฐานเงินเดือนต่ำกว่า 18,000 บาท เพื่อให้ได้ระดับมาตรฐานเดียวกันด้วย

นอกจากนี้ จะมีมาตรการปรับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราว

ปัจจุบันมีหลักการว่าผู้ที่เงินเดือน ต่ำกว่า 13,285 บาทจะได้เงินค่าครองชีพเดือนละ 2,000 บาท

แต่อัตราใหม่จะปรับฐานรวมกับ ค่าครองชีพชั่วคราวไม่เกิน 14,600 บาท ซึ่งผู้ที่มีเงินเดือนดังกล่าว จะได้เงินครองชีพ ชั่วคราวอีก 2,000 บาท

อีกกลุ่มเป็นเจ้าหน้าที่รัฐที่ฐานเงินเดือนต่ำมาก ก็จะบวกเงินเพิ่มค่าครองชีพให้ หากไม่เกิน 11,000 บาท จะเพิ่มให้ถึง 11,000 บาท

ทั้งหมดทั้งปวงนี้ จะเริ่มใช้ใน 1 พ.ค.2567 หลังพ.ร.บ.งบประมาณรายจ่ายประจำปี 2567 มีผลบังคับใช้

นายดนุชา พิชยนันท์ เลขาธิการสภาพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ กล่าวว่าการปรับขึ้นเงินเดือนรอบนี้ จะปรับเพิ่มขึ้นเฉพาะกลุ่มข้าราชการบรรจุใหม่ก่อน ส่วนกลุ่มข้าราชการ ที่บรรจุเข้ามาก่อน 1-2 ปี จะปรับฐานเงินเดือนขึ้นมาใหม่ให้มากขึ้นกว่าข้าราชการบรรจุใหม่ที่ได้เงินเดือน 18,000 บาทเล็กน้อย

การปรับขึ้นเงินเดือนครั้งนี้ได้ข้อสรุป ร่วมกันว่า การปรับขึ้นเงินเดือนข้าราชการ ตั้งแต่ระดับปฏิบัติการที่จบปริญญาตรีแล้วบรรจุเป็นข้าราชการใหม่ไปถึง แค่ระดับชำนาญการพิเศษ หรือระดับ ซี 8 เท่านั้น

โดยเน้นไปที่ข้าราชการระดับ ปฏิบัติการ ทั้งที่บรรจุใหม่ และเข้ามาทำงานล่วงหน้าแล้ว 1-2 ปี

เพื่อเป็นขวัญ กำลังใจ และเป็นแรงจูงใจเพื่อให้ผู้จบการศึกษาใหม่ สนใจสอบบรรจุเข้ารับราชการ!!

เภรี กุลาธรรม