สำนักงานประกันสังคม พร้อมดูแลผู้ประกันตนอย่างทั่วถึง โดยผู้ประกันตนมาตรา 33 และมาตรา 39 ที่เป็นพ่อแม่มือใหม่ รับสิทธิประโยชน์ได้ทันที โดยกรณีคลอดบุตร ผู้ประกันตนจะต้องจ่ายเงินสมทบมาแล้วไม่น้อยกว่า 5 เดือน ภายในระยะเวลา 15 เดือน ก่อนเดือนที่คลอดบุตร จะได้รับค่าตรวจและฝากครรภ์ เบิกได้เท่าที่จ่ายจริง จำนวน 5 ครั้ง ไม่เกิน 1,500 บาท ส่วนค่าคลอดบุตร ได้รับสิทธิเหมาจ่าย 15,000 บาท ซึ่งเบิกได้ไม่จำกัดจำนวนครั้ง และถ้าเป็นผู้ประกันตนหญิงจะได้รับเงินสงเคราะห์การหยุดงานเพื่อการคลอดบุตร ร้อยละ 50 ของค่าจ้าง เป็นเวลา 90 วัน เบิกได้ไม่เกิน 2 ครั้ง
ทั้งนี้ สิทธิประโยชน์ค่าตรวจและค่าฝากครรภ์ ค่าคลอดบุตร เงินสงเคราะห์บุตร จะเบิกได้ทั้งผู้ประกันตนชายและหญิง ส่วนผู้ประกันตนชาย จะได้รับสิทธิประโยชน์ เฉพาะกรณีภริยาจดทะเบียนสมรสหรืออยู่กินกันฉันสามีภริยาโดยเปิดเผยและไม่มีภริยาอื่นที่จดทะเบียนสมรสเท่านั้น ส่วนกรณีที่คุณพ่อคุณแม่มือใหม่เป็นผู้ประกันตนทั้งคู่ ให้ใช้สิทธิของฝ่ายใดฝ่ายหนึ่ง ส่วนกรณีสงเคราะห์บุตร ผู้ประกันตนจะต้องจ่ายเงินสมทบมาแล้วไม่น้อยกว่า 12 เดือน ภายในระยะเวลา 36 เดือน ก่อนเดือนที่มีสิทธิ โดยจะได้รับเงินสงเคราะห์บุตรเหมาจ่ายเดือนละ 800 บาท ต่อบุตรหนึ่งคน ตั้งแต่แรกเกิด – 6 ปีบริบูรณ์ สำหรับบุตรที่ชอบด้วยกฎหมาย (คราวละไม่เกิน 3 คน)
ผู้ประกันตนสามารถยื่นคำขอรับสิทธิประโยชน์ได้ที่ สำนักงานประกันสังคมกรุงเทพมหานครพื้นที่/จังหวัด/สาขา ที่สะดวกทั่วประเทศ หรือสอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่สายด่วน 1506 ให้บริการตลอด 24 ชั่วโมง Line : @ssothai และทางเว็บไซต์สำนักงานประกันสังคม www.sso.go.th
#Website: www.sso.go.th
#Facebook: สำนักงานประกันสังคม กระทรวงแรงงาน
#Instagram: sso_1506
#Twitter: @sso_1506
#YouTube: สำนักงานประกันสังคม กระทรวงแรงงาน
#Hotline: 1506 (ตลอด 24 ชั่วโมง)
#LINE: @SSOTHAI
#TikTok: @SSONEWS1506
