เลิกจ้าง

กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน สั่งติดตามกรณี บริษัท ฟอร์ด มอเตอร์ เตรียมลดพนักงาน ตามนโยบายบริษัทแม่ที่สหรัฐฯ พร้อมแนะนายจ้างปฏิบัติตามกฎหมายอย่างเคร่งครัด เมื่อวันที่ 22 พฤษภาคม นายสมบูรณ์ ตรัยศิลานันท์ รองอธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน (กสร.) เปิดเผยถึงกรณีที่มีข่าวว่าบริษัท ฟอร์ด มอเตอร์ ค่ายรถยนต์ของสหรัฐอเมริกา ได้มีนโยบายปรับลดพนักงานลงประมาณ 10% ทั่วโลก หรือประมาณ 7,000 ตำแหน่งภายในสิ้นเดือนสิงหาคมนี้ โดยมีเป้าหมายเพื่อปรับลดต้นทุนตามแผน ปรับโครงสร้างของบริษัท สำหรับบริษัทฟอร์ดในประเทศไทยตั้งอยู่ที่ อ.ปลวกแดง จ.ระยอง ซึ่งจากการตรวจสอบข้อเท็จจริงทราบว่าขณะนี้อยู่ระหว่างการพิจารณาของผู้บริหาร แต่การปรับลดดังกล่าวจะไม่กระทบกับลูกจ้างระดับปฏิบัติการ “อย่างไรก็ตาม ได้สั่งการให้พนักงานตรวจแรงงาน สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดระยอง ติดตามสถานการณ์ความเคลื่อนไหวอย่างใกล้ชิด รวมทั้งชี้แจงข้อกฎหมายให้นายจ้างและลูกจ้างทราบ กรณีที่มีการเลิกจ้างให้เข้าไปตรวจสอบว่านายจ้างมีการจ่ายสิทธิประโยชน์ให้กับลูกจ้างถูกต้อง ตามกฎหมายหรือไม่ หากพบว่าบริษัทปฏิบัติไม่ถูกต้องจะดำเนินการให้คว

รง.ผลิตเบ็ดตกปลาปทุมฯ ปิดชั่วคราว เมินขึ้นค่าข้าว-วันหยุดเพิ่ม พนง.โวยนั่งประท้วง7วันแล้ว วันที่ 20 กุมภาพันธ์ 2562 ที่หน้า บริษัท กามาคัตสึ อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด ภายในนิคมอุตสาหกรรมนวนคร ตำบลคลองหนึ่ง อำเภอคลองหลวง จังหวัดปทุมธานี พนักงานของบริษัทฯ จำนวนกว่า 200 คน ได้รวมตัวนั่งประท้วงบริษัท กามาคัตสึ อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด หลังจากบริษัทแจ้งปิดงานตั้งแต่วันที่ 15 กุมภาพันธ์ 2562 เป็นต้นไป ทั้งนี้เนื่องจากนางอนงนาถ คนชาญ ประธานสหภาพแรงงานกามาคัตสึนวนคร ได้ยืนข้อเรียกร้องประจำปีจำนวน 8 ข้อ ประกอบด้วย 1.ในกรณีที่รัฐบาลปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำ ขอให้บริษัทขึ้นค่าแรงให้ลูกจ้างทุกคน 100 เปอร์เซ็นร์ 2.ขอให้บริษัทฯปรับค่าข้าวจากเดิมวันละ40บาทเป็นวันละ 50 บาท 3.ขอค่าครองชีพจากเดิม 1,400 บาท เพิ่มเป็น 1,600 บาท 4.ขอให้โอกาสให้พนังงานที่ลาออกจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพได้กลับมาใหม่ได้ 5.ขอให้ปรับเบี้ยขยัน 6.ขอเพิ่มวันพักร้อน 7.ขอให้คำนวณจ่ายโบนัสตามอายุงาน 8.ข้อตกลงประกาศอื่นที่เป็นคุณกับลูกจ้างขอให้มีผลบังคับต่อไป และได้มีการเจรจาระหว่างสหภาพแรงงานฯกับฝายนายจ้างของบริษัทฯและไม่สามารถตกลงกันได้ ต่อมา

สาวออฟฟิศถูกเลิกจ้างในวัยกลางคน หันคุมก่อสร้าง-ทำสวน มีทุนอีกนิดคิดเปิด “ร้านขนมจีนโคตรผัก” … ยุคเศรษฐกิจย่ำแย่ หลายบริษัท-ห้างร้าน ต่างออกมาตรการประหยัดกันสารพัด “การยุบแผนก” เพื่อลดจำนวนพนักงาน คือ วิธีการลดต้นทุน ที่ไม่มีใครอยากเห็น แต่เมื่อถึงคราวจำเป็นคงหลีกเลี่ยงไม่ได้ หากใครโดน “แจ๊กพ็อต” ย่อมต้องดิ้นรนมองทางเลือกเพื่อหาทางรอดกันไป ตามกำลังและความสามารถที่มีอยู่เป็นทุนดั้งเดิม ย้อนกลับไปเมื่อราวปี 2558 คุณเอีย-อารีย์ เพ็งสุทธิ์ คือ “มนุษย์ออฟฟิศ” วัย 40 ปลายๆ ที่มีอันต้องถูกเลิกจ้างจากตำแหน่งผู้บริหาร ระดับผู้ช่วยผู้อำนวยการแผนกคอร์ปอเรต มาร์เก็ตติ้ง ของบริษัทประกันในเครือธนาคารใหญ่แห่งหนึ่ง ซึ่งช่วงเวลานั้น เธอมีรายรับเป็นเงินเดือนประจำถึงหลักแสนบาทเลยทีเดียว “ตอนออกมาได้ทุนมาก้อนหนึ่ง น้องๆ ที่อายุยังน้อยพากันไปหางานใหม่ ส่วนตัวเองอายุขนาดนี้ ฐานเงินเดือนเท่านี้ หางานใหม่คงลำบาก แม้จะไปสมัครงานใหม่ไว้ แต่เริ่มคิดอยากทำธุรกิจของตัวเองแล้ว” คุณเอีย เริ่มต้นบทสนทนา ด้วยสีหน้ายิ้มแย้ม เป็นกันเอง ก่อนเล่าต่อ ช่วงแรกยังไม่รู้จะเริ่มต้นอาชีพอิสระในแบบของตัวเองอย่างไรดี แต

เช็กด่วน!! 10 อาชีพ เสี่ยงตกงาน-ถูกเลิกจ้าง ปี 2562 ..งานเข้ากันถ้วนหน้า เช็กด่วน!! 10 อาชีพ เสี่ยงตกงาน-ถูกเลิกจ้าง ปี 2562 ..งานเข้ากันถ้วนหน้า นายอนุสรณ์ ธรรมใจ คณบดีคณะเศรษฐศาสตร์ มหาวิทยาลัยรังสิต เปิดเผยว่า 10 ธุรกิจที่มีอัตราการเติบโตต่ำมาก มีความเสี่ยงสูง และจะมีการเลิกจ้างพนักงานเพิ่มเติมในปี 2562 ได้แก่ 1. ธุรกิจอุตสาหกรรมทีวี ทีวีดิจิทัล เคเบิลทีวี สื่อสิ่งพิมพ์และสำนักพิมพ์ต่างๆ 2. ธุรกิจผลิตและจำหน่ายหรือการให้เช่า CD DVD 3. ธุรกิจอุตสาหกรรมยางและผลิตภัณฑ์ยาง และปาล์มน้ำมัน 4. สถานศึกษาเอกชน 5. ธุรกิจร้านค้าแบบดั้งเดิม 6. ธุรกิจให้บริการโทรศัพท์พื้นฐาน และธุรกิจร้านอินเตอร์เน็ต 7. ธุรกิจหัตถกรรม และเฟอร์นิเจอร์ไม้ 8. อุตสาหกรรมสิ่งทอ และเครื่องหนัง 9. เครือข่ายสาขาสถาบันการเงิน 10. เครือข่ายห้างสรรพสินค้า     ที่มา เรื่องเล่าเช้านี้ 

บริษัทเจเนอรัล มอเตอร์ส(จีเอ็ม) ผู้ผลิตรถยนต์ยักษ์ใหญ่ของสหรัฐอเมริกา อาทิ รถยนต์เชฟโรเล็ต รถยนต์คาดิแลค และรถบิ๊กอัพจีเอ็มซี ประกาศปลดพนักงานกว่า 14,000 ตำแหน่ง หรือคิดเป็น 15 เปอร์เซ็นต์ของพนักงานทั้งหมด และจะระงับการผลิตในโรงงาน 5 แห่งทวีปอเมริกาเหนือ นอกจากนี้ยังจะปิดโรงงานผลิตรถนอกทวีปอเมริกาเหนืออีก 3 แห่งภายในสิ้นปี 2562 ด้วย หันให้ความสำคัญผลิตรถบรรทุก รถไฟฟ้า รถยนต์ไร้คนขับ การตัดสินใจปรับลดพนักงานและปิดโรงงานครั้งใหญ่นี้เกิดขึ้นหลังจากยอดขายรถยนต์ที่ชะลอตัวลง เนื่องจากผู้ซื้อไม่สนใจที่จะซื้อรถยนต์ขนาดเล็ก แต่หันไปซื้อรถใหญ่อย่างรถเอสยูวีหรือรถบรรทุกแทน โดยคิดเป็นสัดส่วนถึงเกือบ 70% ของการซื้อรถในอเมริกาเหนือทั้งหมด บวกกับปัญหารายจ่ายที่เพิ่มขึ้นเนื่องจากกำแพงภาษีใหม่ที่มีการประกาศใช้โดยเฉพาะภาษีนำเข้าเหล็ก บริษัทระบุว่าจะหันไปให้ความสำคัญกับการผลิตรถบรรทุก รถยนต์ไฟฟ้า และรถยนต์ไร้คนขับ ซึ่งน่าจะเป็นอนาคตของอุตสาหกรรมรถยนต์ยุคต่อไปแทน การตัดสินใจปรับโครงสร้างองค์กรดังกล่าวของจีเอ็มทำให้เกิดเสียงวิพากษ์วิจารณ์อย่างหนักจากนักการเมืองจำนวนมาก ซึ่งรวมถึงประธานาธิบดีโดนัลด์ ทรัมป์

นายอนันต์ชัย อุทัยพัฒนาชีพ ผู้ตรวจราชการกระทรวงแรงงาน รักษาราชการแทนอธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เปิดเผยสถานการณ์เลิกจ้างประจำปี 2560 ว่า ตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2559 – 30 กันยายน 2560 สถานประกอบการ 357 แห่ง เลิกจ้างลูกจ้างจำนวน 6,204 คน เป็นเงินสิทธิประโยชน์ที่ลูกจ้างได้รับ รวมทั้งสิ้น 183,071,353.53 บาท โดยกิจการที่เลิกจ้างมากที่สุดได้แก่ กิจการการผลิตและจำหน่าย เลิกจ้างร้อยละ 41 กิจการอื่น ๆ เช่น จัดทำเอกสาร ซ่อมเครื่องใช้ไฟฟ้า ร้อยละ 17 กิจการสื่อสาร โทรคมนาคมโรงแรม สถานบันเทิง งานบริการ ร้อยละ 10 กิจการก่อสร้าง ร้อยละ 9 และกิจการขนส่ง รักษาความปลอดภัย แม่บ้าน ร้อยละ 4 โดยพบการเลิกจ้างมากที่สุดในพื้นที่ภาคกลาง หากเปรียบเทียบกับช่วงเวลาเดียวกันกับปีงบประมาณ 2559 ซึ่งมีสถานประกอบกิจการเลิกจ้าง 249 แห่ง ลูกจ้าง 14,760 คน พบว่ามีสถานประกอบกิจการเลิกจ้างมากกว่า แต่จำนวนลูกจ้างลดลง ซึ่งถือได้ว่าสถานการณ์ด้านแรงงานยังคงอยู่ในทิศทางที่ดี นายอนันต์ชัย กล่าวต่อไปว่า ถึงแม้สถานการณ์เลิกจ้างจะดีขึ้น แต่ กสร. ได้กำชับให้เจ้าหน้าที่ติดตามสถานการณ์อย่างใกล้ชิดเพื่อเฝ้าระวังสถานประกอบกิจการท

รายงานข่าวจากกระทรวงยุติธรรม (ยธ.) ระบุว่า สิ้นปีงบประมาณ 2560 ยธ.จะเลิกจ้างลูกจ้างชั่วคราว จ้างเหมาบริการ จำนวนกว่า 2,000 อัตรา เนื่องจากไม่มีงบประมาณ ซึ่งงบประมาณที่ใช้ก่อนหน้านี้มาจากดอกเบี้ยของกรมบังคับคดี เป็นเงินวางทรัพย์ หรือเงินที่ได้จากการขายทรัพย์และรอคืนคู่ความ มีระยะเวลาพอสมควร แต่เมื่อมีนโยบายการเร่งระบายทรัพย์การคืนเงินคู่ความโดยเร็ว ทำให้ระยะการคงเงินดังกล่าวมีจำนวนสั้น จึงไม่เกิดดอกเบี้ยในส่วนนี้ ทำให้ไม่มีเงินดอกเบี้ยมาบริการจัดการจ้างลูกจ้างชั่วคราวและจ้างเหมาบริการ อีกทั้งนโยบายของรัฐเข้าสู่ระบบ e payment การซื้อขายของรัฐเป็นระบบจ่ายตรงเข้าระบบ จึงไม่มีเงินนอกงบประมาณมาบริการเหมือนที่ผ่านมา รายงานข่าวแจ้งว่า สำหรับเงินงบประมาณที่ใช้ในการจ้างกลุ่มคนเหล่านี้จำนวนกว่า 530 ล้านบาท โดยปีงบประมาณปี 2561 กระทรวงยุติธรรมถูกตัดงบจำนวนดังกล่าวที่มีการขอไปยังสำนักงบประมาณ ทำให้ต้องเลิกจ้างกลุ่มคนเหล่านี้ในสิ้นปีงบประมาณ 2560 อย่างไรก็ตาม ผู้บริหารกระทรวงยุติธรรมกำลังหารือกับสำนักงบประมาณและกรมบัญชีกลางในเรื่องดังกล่าวเพื่อชะลอการจัดเก็บรายได้ในการซื้อขายทรัพย์ของกรมบังคับคดีด้ว

วันที่ 16 ก.ย. พ.ต.ท.กตัญญู พวงเกาะ สารวัตร (สอบสวน) สภ.วัฒนานคร จ.สระแก้ว ได้รับแจ้งจากผู้จัดการบริษัทยาโน่ อีเล็กทรอนิค หมู่ 1 ต. ห้วยโจด อ.วัฒนานคร จ.สระแก้ว ว่าได้มีพนักงานของบริษัท จำนวน 650 คน รวมตัวกันชุมนุมไม่ยอมให้ผู้บริหารออกจากโรงงาน หลังรับแจ้งจึงนำกำลังรุดไปตรวจสอบ ที่หน้าประตูโรงงานพบพนักงานกว่า 600 คน ถือป้ายชุมนุมเรียกร้อง และมีการปราศรัยโจมตีผู้บริหารของบริษัท ว่ามีการหมกเม็ดเพื่อที่จะบีบพนักงานออกและจะไม่ยอมจ่ายโบนัสของปีนี้ โดยได้ทำแบบสอบถามหลอกให้พนังงานเซ็นต์ ซึ่งในแบบสอบถามมีการบอกให้พนักงานย้ายไปอยู่ที่บริษัทใหญ่ ที่ถนน 304 กบินทร์บุรี จ.ปราจีนบุรี โดยจะจัดรถรับส่ง แต่ทางพนักงานบอกว่า จู่ๆ ก็มาบอกกันโดยกะทันหัน ไม่ยอมให้ตั้งตัว เหมือนบีบให้ลาออกโดยทางอ้อม พนักงานทั้ง 650 คน จึงรวมตัวกันเรียกร้องตั้งแต่ช่วงเย็น ขอให้ทางบริษัทจ่ายเงินโบนัส 2 เดือนครึ่ง ที่พนักงานมีสิทธิ์ที่จะได้ และเงินค่าทดแทนอีกคนละ 2 เดือน เนื่องจากพนักงานในโรงงานแห่งนี้เป็นคนในจังหวัดสระแก้วแทบทั้งสิ้น จึงไม่มีใครที่จะย้ายไปอยู่ที่กบินทร์บุรี   ขณะที่พนักงานรายหนึ่งบอกว่า พวกตนไม่มีใครรู้ร