สอนให้รู้ สู่อาชีพที่ยั่งยืน

เดินหน้าเสริมสร้างคุณภาพชีวิตที่ดีให้คนไทยอย่างต่อเนื่อง หลังประสบความสำเร็จจากโครงการ “ไทยประกันชีวิต เสริมโอกาส สร้างอาชีพ” ในปีแรกและปีที่สอง บริษัท ไทยประกันชีวิต จำกัด (มหาชน) จึงเดินหน้าโครงการฯ ต่อเนื่องเป็นปีที่ 3 ร่วมกับ มติชนอคาเดมี จัดอบรมอาชีพแบบเรียนรู้ง่าย ต้นทุนน้อย ภายใต้แนวคิด “สอนให้รู้ สู่อาชีพที่ยั่งยืน” ด้วยความเชื่อมั่นว่าการเรียนรู้จากการลงมือปฏิบัติจะเป็นการเสริมทักษะ สามารถนำความรู้ที่ได้รับไปต่อยอดเป็นอาชีพได้จริง ตอกย้ำความมุ่งมั่นในการเป็นองค์กรที่ส่งมอบคุณค่าเพื่อยกระดับคุณภาพชีวิตและความเป็นอยู่ของคนในชุมชนอย่างยั่งยืน โครงการ “ไทยประกันชีวิต เสริมโอกาส สร้างอาชีพ” ปีที่ 3 คิกออฟไปเมื่อวันเสาร์ที่ 24 พฤษภาคม 2568 ณ อาคารไทยประกันชีวิต สาขาบางนา เปิดงานโดยผู้บริหาร บมจ.ไทยประกันชีวิต นางสาวฐิติมา เลี้ยงพาณิชย์ ผู้อำนวยการฝ่าย กลุ่มสื่อสารองค์กร นายพิชัย ยอวิทยา ผู้อำนวยการทั่วไป (ฝ่ายกิจการตัวแทน) นางสาวนุชจรีย์ วีระอรุณกาญจน์ ผู้ทำหน้าที่ ผู้อำนวยการฝ่ายตัวแทน และ นางสาววราภรณ์ ลีกุลนิมิต ผู้อำนวยการสายงาน สายงานกิจกรรมองค์กรเพื่อสังคม ร่วมด้วย นายชลิต กิต

บริษัท ไทยประกันชีวิต จำกัด (มหาชน) ร่วมกับ มติชนอคาเดมี เดินหน้าโครงการ “ไทยประกันชีวิต เสริมโอกาส สร้างอาชีพ” ปีที่ 3 ภายใต้แนวคิด “สอนให้รู้ สู่อาชีพที่ยั่งยืน” เริ่มกิจกรรมแห่งแรกที่ศูนย์พัฒนาและฝึกอบรมคนพิการแห่งเอเชียและแปซิฟิก (APCD) เพื่อส่งเสริมและสนับสนุนกลุ่มเปราะบางให้มีโอกาสในการพัฒนาศักยภาพของตนเองและสร้างอาชีพที่มั่นคง ผ่านการส่งเสริมการฝึกอาชีพที่สามารถทำได้ง่าย เช่น การทำอาหาร รวมถึงการให้ความรู้เกี่ยวกับการบริหารจัดการทางการเงิน เพื่อให้สามารถนำทักษะความรู้ที่ได้รับสร้างโอกาสทางอาชีพ และส่งเสริมคุณภาพชีวิตให้ดีขึ้นอย่างยั่งยืน โครงการฯ มุ่งพัฒนาทักษะเชิงอาชีพที่สามารถต่อยอดได้จริง แบบทำง่าย ต้นทุนน้อย ขายได้ทันที อาทิ เส้นหมี่คลุก การจัดเบรกแซนด์วิช การประดิษฐ์ผลิตภัณฑ์ทำมือ ผู้เข้าร่วมโครงการฯ ที่เป็นผู้พิการและผู้ปกครอง ได้ลงมือปฏิบัติจริง นางสาววราภรณ์ ลีกุลนิมิต ผู้อำนวยการสายงาน สายงานกิจกรรมองค์กรเพื่อสังคม บมจ.ไทยประกันชีวิต เปิดเผยว่า โครงการฯ นี้ไม่ใช่แค่การทำกิจกรรม CSR ทั่วไป แต่เป็นการใช้ศักยภาพขององค์กรในการสร้างโอกาสให้กับผู้ที่ต้องการพัฒนาศักยภาพของตนเอ