เส้นทางเศรษฐีออนไลน์
ซีพีเอฟ จับมือคู่ค้าธุรกิจขับเคลื่อนสู่ห่วงโซ่อุปทานคาร์บอนต่ำ ก้าวสู่ Net-Zero เติบโตไปด้วยกันอย่างยั่งยืน การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ เป็นความท้าทายที่ทั่วโลกให้ความสนใจและหลายประเทศกำลังนำประเด็นดังกล่าวมาใช้เป็นมาตรการทางการค้า ในฐานะเป็นผู้ผลิตและส่งออกสินค้าอาหารมากกว่า 50 ประเทศทั่วโลก บริษัท เจริญโภคภัณฑ์อาหาร จำกัด (มหาชน) หรือ ซีพีเอฟ จึงให้ความสำคัญและส่งเสริมคู่ค้าธุรกิจในห่วงโซ่อุปทานมีความรู้และขีดความสามารถในการดำเนินงานและพัฒนาที่ยั่งยืนทั้งด้านเศรษฐกิจ สังคม และสิ่งแวดล้อม รวมทั้งการปรับปรุงกระบวนการผลิตเพื่อลดปริมาณการปล่อยก๊าซเรือนกระจก ร่วมสร้างผลกระทบเชิงบวกต่อสิ่งแวดล้อม และเป็นโอกาสและแต้มต่อทางการค้าให้กับคู่ค้าจากการดำเนินงานด้านความยั่งยืน ตลอดปี 2567 ซีพีเอฟได้จัดกิจกรรมการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ ประสบการณ์ เพื่อยกระดับการดำเนินงานของคู่ค้าธุรกิจในด้านต่างๆ สู่ระดับสากล ล่าสุด ได้จัดงานสัมมนา CPF CAPACITY BUILDING FOR PARTNERSHIP 2024 ร่วมคิด ร่วมสร้าง สู่การเติบโตอย่างยั่งยืน โดยมี คุณสิริพงศ์ อรุณรัตนา ประธานคณะกรรมการขับเคลื่อนและกำกับดูแลการบริหารความยั่งยืนใน
ธนาคาร ซีไอเอ็มบี ไทย รับรางวัล องค์กรที่ส่งเสริมการจ้างงานคนพิการ ประจำปี 2567 ต่อเนื่องเป็นปีที่ 4 สะท้อนความมุ่งมั่นในการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เปิดกว้าง ให้โอกาสอย่างเสมอภาค นายโชคชัย วิเชียรชัยยะ อธิบดีกรมส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ มอบรางวัล “องค์กรที่ส่งเสริมการจ้างงานคนพิการ ประจำปี 2567 ระดับดี” จากกรมส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ ให้แก่ ธนาคาร ซีไอเอ็มบี ไทย จำกัด(มหาชน) ซึ่งนับเป็นการได้รับรางวัลนี้อย่างต่อเนื่องติดต่อกันเป็นปีที่ 4 โดยมี นางสาววัชรวรรณ อัศวกาญจนา ผู้อำนวยการอาวุโส สรรหาบุคลากร เป็นผู้แทนรับมอบ รางวัลนี้สะท้อนถึงความมุ่งมั่นของธนาคารในการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เปิดกว้าง ให้โอกาสแก่ทุกคนอย่างเสมอภาค ขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงเชิงบวกและส่งเสริมความเท่าเทียมในสังคม ผ่านการสร้างโอกาสในการทำงานให้กับคนพิการอย่างต่อเนื่องตามค่านิยมขององค์กร ณ ห้องรอยัล จูบิลี่ บอลรูม อาคารชาเลนเจอร์ อิมแพ็ค เมืองทองธานี เมื่อเร็วๆ นี้ ธนาคาร ซีไอเอ็มบี ไทย ได้ยึดมั่นในบทบาทการสร้างสรรค์สังคมที่ยั่งยืน ด้วยการมุ่งพัฒนาสภาพแวดล้อมการทำงานที่เหมาะสมและเปิดกว้างสำหรับคนพิการ ส
ซีพีเอฟ คว้ารางวัลองค์กรต้นแบบด้านสิทธิมนุษยชน ปี 2567 ระดับดีเด่น ต่อเนื่องเป็นปีที่ 4 บริษัท เจริญโภคภัณฑ์อาหาร จำกัด (มหาชน) หรือ ซีพีเอฟ ได้รับรางวัลองค์กรต้นแบบด้านสิทธิมนุษยชน ประจำปี 2567 ประเภทองค์กรธุรกิจขนาดใหญ่ ในระดับดีเด่น ต่อเนื่องเป็นปีที่ 4 จากกระทรวงยุติธรรม โดยมี นางสาวพิมลรัตน์ รีพัฒนาวิจิตรกุล ประธานผู้บริหารทรัพยากรบุคคล ซีพีเอฟ เป็นผู้รับโล่รางวัลจาก นายทวี สอดส่อง รัฐมนตรีว่าการกระทรวงยุติธรรม ประธานในพิธี จัดขึ้น ณ โรงแรมมิราเคิล แกรนด์ คอนเวนชั่น นางสาวพิมลรัตน์ กล่าวว่า ซีพีเอฟ ได้รับรางวัลองค์กรต้นแบบด้านสิทธิมนุษยชน ระดับดีเด่น ต่อเนื่องเป็นปีที่ 4 เป็นการสะท้อนถึงความมุ่งมั่นของซีพีเอฟในการส่งเสริมและขับเคลื่อนการเคารพสิทธิมนุษยชนให้อยู่ในกระบวนการดำเนินธุรกิจทุกมิติ โดยนำกรอบ ESG มาใช้เป็นแนวคิดในการพัฒนาองค์กรสู่ความยั่งยืนและการดำเนินงานด้านสิทธิมนุษยชนของบริษัท ผลักดันนโยบายผ่านแนวปฏิบัติและโครงการต่างๆ เพื่อปลูกฝังการปฏิบัติต่อทุกคนด้วยความเท่าเทียม ยอมรับความหลากหลายและแตกต่างให้เป็นส่วนหนึ่งของวัฒนธรรมองค์กร ครอบคลุมผู้มีส่วนได้เสียทุกกลุ่ม ทั้งพนักง
เจ้าหน้าที่ฝ่ายบริการอาหารและเครื่องดื่ม ในเครือ อิมแพ็ค เมืองทองธานี ประสบความสำเร็จคว้ารางวัลเหรียญทอง จากงาน TAIPEI INTERNATIONAL CULINARY CHALLENGE จากประเทศไต้หวัน บริษัท อิมแพ็ค เอ็กซิบิชั่นแมเนจเม้นท์ จำกัด ผู้บริหารศูนย์แสดงสินค้าและการประชุม ตลอดจนบริหารจัดงานธุรกิจบริการจัดเลี้ยงและร้านอาหารในเครือ 18 แบรนด์ชั้นนำ ที่ได้มุ่งมั่นพัฒนาการบริการและการพัฒนาบุคลากรที่มีคุณภาพ ล่าสุด ได้ผลักดัน นางสาว ปัทมปาณี สีสุราช ตำแหน่ง Banquet waitress เข้าร่วมการแข่งขันบนเวทีการแข่งขันการทำอาหารสุดยิ่งใหญ่ระดับโลก ในงาน TAIPEI INTERNATIONAL CULINARY CHALLENGE จัดขึ้นที่ ศูนย์นิทรรศการไทเปหนางกัง ณ ประเทศไต้หวัน โดยมีคณะกรรมการผู้ตัดสินเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการแกะสลักที่มีชื่อเสียงระดับโลกให้คะแนน ทั้งนี้ เจ้าหน้าที่ฝ่ายบริการอาหารและเครื่องดื่ม อิมแพ็ค เมืองทองธานี ได้ใช้ความวิริยอุตสาหะ ความละเอียดรอบคอบ จนประสบความสำเร็จคว้ารางวัลเหรียญทองทั้งประเภทกลุ่มและเดี่ยวมาครอบครองอย่างงดงาม เมื่อเดือนพฤศจิกายน 2567 ที่ผ่านมา สำหรับการแข่งขันแกะสลักฟรีสไตล์ ได้นำเสนอเรื่องราวผ่าน มังกร ที่เป็นสัตว์เ
อัลไล รีท มอบรางวัลห้องพักหรู มายบีชรีสอร์ท ภูเก็ต ในแคมเปญ “ALLY SHOPPING IN THE RAINY 2024” คุณอรรถกร เนตร์เนรมิตรดี กรรมการผู้จัดการ บริษัท อัลไล รีท แมนเนจเมนท์ จำกัด มอบรางวัลห้องพักหรู มายบีชรีสอร์ท ภูเก็ต (My Beach Resort Phuket) จำนวน 3 รางวัล ให้แก่ คุณอมรรัตน์ ว่องนนทวิทยา, คุณสุวิตตา จงไกรจักร์ และ คุณศักดินนช์ ณ น่าน ผู้โชคดีในแคมเปญ “ALLY SHOPPING IN THE RAINY 2024” มอบความสุขให้กับลูกค้าที่มาใช้บริการศูนย์การค้าในเครืออัลไล (ALLY) โดยมี คุณพจนีย์ จันทร์หอม หัวหน้าฝ่ายงานพันธมิตรทางธุรกิจ บริษัท อัลไล รีท แมนเนจเมนท์ จำกัด ร่วมยินดี ณ คริสตัล ดีไซน์ เซ็นเตอร์ (ซีดีซี) เมื่อเร็วๆ นี้
กรุงศรี โชว์ศักยภาพผู้นำ องค์กรไทยแห่งเดียวที่คว้ารางวัลเกียรติยศ The Asset ESG Corporate Platinum Award และ Best Sustainability Officer กรุงศรี โดดเด่นในฐานะบริษัทไทยเพียงแห่งเดียวที่คว้ารางวัลระดับ Platinum จากเวที The Asset ESG Corporate Awards 2024 ซึ่งเป็นรางวัลสูงสุดที่ได้รับต่อเนื่องเป็นปีที่ 5 โดยงานมอบรางวัลจัดโดยนิตยสาร The Asset ณ ประเทศสิงคโปร์ เพื่อยกย่ององค์กรที่มีผลงานโดดเด่นด้านสิ่งแวดล้อม สังคม และธรรมาภิบาล (ESG) ผ่านกระบวนการประเมินที่เข้มงวดตามมาตรฐานสากล นอกจากนี้ นายพูนสิทธิ์ ว่องธวัชชัย ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการใหญ่ ผู้บริหารสายงาน ESG ธนาคารกรุงศรีอยุธยา จำกัด (มหาชน) ยังเป็นผู้บริหารท่านแรกและท่านเดียวของประเทศไทยที่ได้รับรางวัลอันทรงเกียรติ “Best Sustainability Officer” ซึ่งสะท้อนบทบาทสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานด้านความยั่งยืนของกรุงศรีและส่งเสริมการมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้เสียมาอย่างยาวนาน ตอกย้ำความเป็นเลิศด้านความยั่งยืนของธนาคาร ความสำเร็จเหล่านี้แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของกรุงศรีในพันธกิจการเป็นธนาคารพาณิชย์ที่มีจุดยืนเพื่อความยั่งยืน โดยธนาคารยังคง
SCAP และ SAWAD ยืนยันธุรกิจเดินหน้าต่อไม่สะดุด หลัง วิชิต พยุหนาวีชัย ลาออก บริษัท ศรีสวัสดิ์ แคปปิตอล 1969 จำกัด (มหาชน) หรือ SCAP และ บริษัท ศรีสวัสดิ์ คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) หรือ SAWAD แจ้งต่อตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย เมื่อวันที่ 9 ธันวาคม 2567 ว่า นายวิชิต พยุหนาวีชัย ได้ยื่นหนังสือลาออกจากตำแหน่งกรรมการ ประธานกรรมการ และประธานเจ้าหน้าที่บริหาร SCAP และ ลาออกจากกรรมการ และกรรมการชุดย่อยของ SAWAD โดยมีผลตั้งแต่วันที่ 9 ธันวาคม 2567 เป็นต้นไป ทั้งนี้ การลาออกเกิดจากกรณีที่มีการนำเสนอข่าวในสื่อต่างๆ ซึ่งเป็นเรื่องส่วนตัวของนายวิชิต และไม่เกี่ยวข้องกับการดำเนินธุรกิจของ SCAP และ SAWAD แต่อย่างใด ดังนั้น เพื่อหลีกเลี่ยงผลกระทบที่อาจเกิดขึ้นกับภาพลักษณ์ของทั้ง 2 องค์กร นายวิชิตจึงตัดสินใจลาออกจากตำแหน่งทั้งหมด บริษัทฯ ขอยืนยันว่าการเปลี่ยนแปลงครั้งนี้ไม่ส่งผลกระทบต่อการดำเนินธุรกิจของทั้ง 2 องค์กรแต่อย่างใด โดยคณะกรรมการบริษัทได้มีมติแต่งตั้งให้ นางสาวดวงใจ แก้วบุตตา ดำรงตำแหน่งรักษาการประธานเจ้าหน้าที่บริหาร SCAP มีผลทันทีเพื่อดูแลการบริหารงาน ในช่วงระหว่างการสรรหาบุคคลที่เหมาะสมม
Chapter Market ชู Soft Power ปลุกกรุงเทพฯ สู่ศูนย์กลางอาหาร ดึงดูดฟู้ดเลิฟเวอร์ คุณณัฐลิณี เด่นเลิศชัยกุล กรรมการ บริษัท แชปเตอร์ คอร์ปอเรชั่น จำกัด เปิดตัวโครงการ Chapter Market ตั้งเป้าสร้างแลนด์มาร์กแห่งใหม่ของกรุงเทพฯ เป็นหมุดหมายใหม่ในใจนักท่องเที่ยวต่างชาติและคนเมือง ตอบโจทย์คนเมืองและนักท่องเที่ยวในการกิน ช้อป และพักผ่อน แต่ยังช่วยขับเคลื่อนเศรษฐกิจและการท่องเที่ยวไทยในระยะยาว สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ของกรุงเทพมหานครในการพัฒนาสู่การเป็นเมืองท่องเที่ยวอันดับต้นๆ ของโลก เสน่ห์ของ Chapter Market โดดเด่นด้วยร้านค้ากว่า 80 ร้าน ซึ่งรวบรวมอาหารเลิศรส ไฮไลต์สำคัญ ได้แก่ ร้านกะเพราจิตสดชื่น จากเชฟไทยชื่อดังที่ได้รับการยอมรับในระดับโลก และ Roberta’s Pizza พิซซ่าเตาฟืนจากเชฟมิชลินอเมริกา นับเป็นก้าวสำคัญของการยกระดับสตรีตฟู้ดที่ได้มาตรฐานมารวมไว้ที่นี่ เพราะอาหารไทยได้รับยกย่องให้เป็น Soft Power ซึ่งเราปลื้มใจที่ได้สานต่อนโยบายของภาครัฐบาล ที่จะพร้อมเสิร์ฟเมนูที่ผสมผสานระหว่างวัฒนธรรมไทยและสากล เพื่อสร้างประสบการณ์สุดพิเศษให้กับนักท่องเที่ยวที่มาเยือน คาดว่าจะสามารถดึงดูดนักท่องเที่ยวทั้งไทย
ท็อปเจริญ จับมือ ม.เอกชนดัง เปิด วิทยาลัยทัศนมาตรศาสตร์ ผลิต หมอสายตา ผู้สื่อข่าวรายงานว่า วันที่ 17 ธ.ค. นี้ จะมีงานแถลงข่าว ลงนามใน MOU เปิด “วิทยาลัยทัศนมาตรศาสตร์ @ท็อปเจริญ โดยมหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์” มีเป้าหมายเพื่อผลิตบัณฑิตที่มีความรู้ความสามารถด้านทัศนมาตรศาสตร์ (หมอสายตา) ตามข้อกำหนดของการประกอบโรคศิลปะ กระทรวงสาธารณสุข ตลอดจนเพื่อให้ครอบคลุมกับความต้องการของภาคธุรกิจสายตาและสังคมผู้สูงวัยในไทย มีผู้ร่วมให้ข้อมูลโดย คุณนพศักดิ์ ตรีพรชัยศักดิ์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร แว่นท็อปเจริญ และ ดร.ดาริก ลัทธพิพัฒน์ อธิการบดีมหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์ ในวันอังคารที่ 17 ธันวาคม 2567 เวลา 13.00-16.00 น. ณ Living Hall ชั้น 3 สยามพารากอน
ครั้งแรกในประเทศไทยกับงาน “Teddy LuLu Party All The Time” ห้างเซ็นทรัล ในเครือเซ็นทรัล รีเทล จับมือ Toyzeroplus จัดเต็มความคิวต์ไปกับอาร์ตทอยหมูน้อยสีชมพูสุดฮิต ต้อนรับเทศกาลแห่งการเฉลิมฉลอง วันที่ 4 ธ.ค. 67 – 2 ก.พ. 68 ณ อีเวนต์ อารีน่า ชั้น 1 ห้างเซ็นทรัล แอท เซ็นทรัลเวิลด์ – สุดว้าว! ไปกับ The Giant Teddy LuLu สูง 3.5 เมตร ยิ่งใหญ่ใจกลางห้างเซ็นทรัลเวิลด์ และกิจกรรม Meet & Greet กับมาสคอต Teddy LuLu – สุดคิวต์! พร้อมอวดไอเดียครีเอตของขวัญของตกแต่งไม่ซ้ำใครในเวิร์กช็อป DIY ด้วย LuLu the Piggy item มากกว่า 100 สไตล์ – สุดฟิน! ช้อปเพลินกับ LuLu the Piggy หลากหลายดีไซน์ ทั้งเอ็กซ์คลูชีฟไอเทม กล่องสุ่มคอลเล็กชันใหม่ ตุ๊กตา และสินค้าแฟชั่น น่าช้อป น่าสะสม – สุดยิ่งใหญ่! กับธีมตกแต่ง Teddy LuLu Party All The Time เต็มพื้นที่งาน น่ารักเกินต้าน ถ่ายภาพแชร์โมเมนต์ได้ทุกมุม ห้างสรรพสินค้าเซ็นทรัล ในเครือเซ็นทรัล รีเทล ร่วมกับ Toyzeroplus (ทอย ซีโร่ พลัส) ตอกย้ำความเป็นเดสติเนชันสำหรับทุกคนในครอบครัว จัดงาน “Teddy LuLu Party All The Time” เนรมิตบริเวณ อีเวนต์ อารีน่า
